Kugler, Michaela ; Sinn-Behrendt, Andrea ; Bruder, Ralph ; Baumann, Grete ; Hodek, Lene ; Niehaus, Mathilde (2015)
Das betriebliche Alternsmanagement stärken, vorhandenes Wissen vernetzen: Ergebnisse aus einem Projekt in der Automobilindustrie.
61. Frühjahrskongress der GfA. Karlsruhe (25.02.2015-27.02.2015)
Konferenzveröffentlichung, Bibliographie
Kurzbeschreibung (Abstract)
In Zusammenhang mit dem demographischen Wandel wird seit einigen Jahren das Konzept des Alternsmanagements geprägt. Mit einem Projekt in der Automobilindustrie wurde der Frage nachgegangen, inwieweit dieses Konzept schon in der betrieblichen Praxis umgesetzt ist, und überlegt, was zu seiner Stärkung beigetragen werden kann. Im Projekt wurden dabei ein neues Leitmodell und verschiedene Bausteine entwickelt. Diese werden im Beitrag überblickshaft erläutert.
| Typ des Eintrags: | Konferenzveröffentlichung |
|---|---|
| Erschienen: | 2015 |
| Autor(en): | Kugler, Michaela ; Sinn-Behrendt, Andrea ; Bruder, Ralph ; Baumann, Grete ; Hodek, Lene ; Niehaus, Mathilde |
| Art des Eintrags: | Bibliographie |
| Titel: | Das betriebliche Alternsmanagement stärken, vorhandenes Wissen vernetzen: Ergebnisse aus einem Projekt in der Automobilindustrie |
| Sprache: | Deutsch |
| Publikationsjahr: | 27 Februar 2015 |
| Ort: | Dortmund |
| Veranstaltungstitel: | 61. Frühjahrskongress der GfA |
| Veranstaltungsort: | Karlsruhe |
| Veranstaltungsdatum: | 25.02.2015-27.02.2015 |
| URL / URN: | http://www.gesellschaft-fuer-arbeitswissenschaft.de |
| Kurzbeschreibung (Abstract): | In Zusammenhang mit dem demographischen Wandel wird seit einigen Jahren das Konzept des Alternsmanagements geprägt. Mit einem Projekt in der Automobilindustrie wurde der Frage nachgegangen, inwieweit dieses Konzept schon in der betrieblichen Praxis umgesetzt ist, und überlegt, was zu seiner Stärkung beigetragen werden kann. Im Projekt wurden dabei ein neues Leitmodell und verschiedene Bausteine entwickelt. Diese werden im Beitrag überblickshaft erläutert. |
| Freie Schlagworte: | Arbeitsfähigkeit, Wettbewerbsfähigkeit, Demografischer Wandel, Alternsmanagement |
| Fachbereich(e)/-gebiet(e): | 16 Fachbereich Maschinenbau 16 Fachbereich Maschinenbau > Institut für Arbeitswissenschaft (IAD) |
| Hinterlegungsdatum: | 30 Nov 2015 09:08 |
| Letzte Änderung: | 04 Aug 2020 11:59 |
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