Dorozalla, Florian (2013)
Strategisches Personalmanagement und demografischer Wandel : Integration der Forschungsfelder und Erfolgsauswirkungen altersorientierter Konzepte.
Technische Universität Darmstadt
Dissertation, Bibliographie
| Typ des Eintrags: | Dissertation |
|---|---|
| Erschienen: | 2013 |
| Autor(en): | Dorozalla, Florian |
| Art des Eintrags: | Bibliographie |
| Titel: | Strategisches Personalmanagement und demografischer Wandel : Integration der Forschungsfelder und Erfolgsauswirkungen altersorientierter Konzepte |
| Sprache: | Deutsch |
| Referenten: | Stock-Homburg, Prof.Dr. Ruth |
| Publikationsjahr: | 2013 |
| Ort: | Wiesbaden |
| Verlag: | Springer |
| Datum der mündlichen Prüfung: | 2013 |
| Zusätzliche Informationen: | Zugl.: Darmstadt, Techn. Univ., Diss., 2012 |
| Fachbereich(e)/-gebiet(e): | 01 Fachbereich Rechts- und Wirtschaftswissenschaften > Betriebswirtschaftliche Fachgebiete > Fachgebiet Marketing & Personalmanagement 01 Fachbereich Rechts- und Wirtschaftswissenschaften > Betriebswirtschaftliche Fachgebiete 01 Fachbereich Rechts- und Wirtschaftswissenschaften |
| Hinterlegungsdatum: | 01 Jul 2013 10:59 |
| Letzte Änderung: | 01 Jul 2013 10:59 |
| PPN: | |
| Referenten: | Stock-Homburg, Prof.Dr. Ruth |
| Datum der mündlichen Prüfung / Verteidigung / mdl. Prüfung: | 2013 |
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